デザイナーのオードリー・マクローリンの
アイルランド出身の祖父母の名前が由来となり2009年にLAで設立。
ロゴ下の1947はふたりが結婚した年であり、
シャツの型にもそれぞれ家族の名前を付けるなど
いたるところに家族への愛が溢れている。

古いイタリアの生地見本に出逢ったことをきっかけに、
130年以上続くイタリアの老舗生地メーカーを知りシャツ作りをスタート。

上質な素材に洗いをかけることで生まれる着心地の良さや、
工学を学んでいたデザイナーならではの視点で人間の構造や動きを考察し生まれた
独自の美シルエット、色柄のバリエーションの豊富さに定評があり、
アイロン要らずで、洗いざらしのまま着られる扱いやすさが新たな定番シャツとして話題に。

2014年5月に世界初のフラッグシップストアを千駄ヶ谷にオープン。
2016年春夏には名品シャツのDNAを受け継ぐカットソーラインteelabが始動。
2017年8月には阪急うめだ本店4Fに2号店目がオープン。

仕事情報詳細

 

FE0004

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職種 ショップスタッフ
仕事内容 ・アイテムのご紹介
・レジでの販売対応
・商品の整理
・店内のディスプレイ …など
雇用形態 正社員・アルバイト
勤務地 東京都
勤務地(市区郡) 中央区
勤務地詳細 日本橋2-5-1  日本橋髙島屋S.C.新館2階 C203
勤務時間 10:00~20:30 実働8時間(交替制)
休日・休暇 ・月9日(シフト制)
・有給休暇(入社後7カ月目で10日間支給)
└年間5日以上取得義務有
・夏期休暇(5日間)
・冬期休暇(5日間)
・慶弔休暇
・結婚休暇
・出産休暇
・ファミリーサポート休業
・介護休業
・罹災休暇
・特別休暇(私傷病)
※年間休日118日以上 ※アルバイトは一部除外あり
応募資格 なし
※接客販売経験のある方は優遇いたします
求める人物像・スキル 人とのつながりを大切に出来る方
待遇・福利厚生 【正社員・アルバイト共通】
・通勤交通費支給(当社規定による)
・時間外勤務手当、年始勤務手当
・定期健康診断
・各種社会保険完備
・社員割引制度
・産休、育休制度
・制服貸与

【正社員のみ】
・産休・育休制度(取得・復職90%以上実績あり)
└復職後は時短正社員勤務制度有
・早期復職支援制度
・昇給年1回
・業績賞与 (会社業績により変動あり)
└2023年度支給
・慶弔見舞金
・総合福利厚生サービス(宿泊施設/レジャー/語学などの割引適用)
・財形貯蓄制度
・長期障害所得補償制度
・確定拠出年金制度(給与拠出DC制度)
・確定拠出年金制度(退職金DC制度)
・奨学金返済支援制度(月額17,000円支給)
・ファミリーサポートプラン(不妊治療)

【アルバイト】
・正社員登用有(年4回)
教育制度 ・入社時研修
・接客研修
・マネジメント研修
応募注意事項 ※高校生採用、新卒採用制度はありませんが、卒業2ヶ月前から応募を受付しております。
※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。予めご了承ください。

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