B0018
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
|---|---|
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 求める人物像 | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 職種 | MD（バイヤー）マネージャー |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 給与詳細 | 経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇致します。 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務地詳細 | 神宮前2-22-16 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 実働8時間 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 休日・休暇 | ・土日祝 ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
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| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 仕事内容 | ＭＤ(バイヤー)は、海外ブランドを中心とした商品の買付・選定を担当し、市場ニーズやトレンドを踏まえた商品構成を企画・実行します。卸売先の特性や販売戦略に応じた商品ラインナップを構築し、売上・利益の最大化に貢献していただきます。 1. 商品買付・選定 ・海外ブランドとの商談・買付業務（展示会・ショールーム訪問(海外)含む） ・シーズンごとの商品構成・ラインナップの企画 ・トレンド分析と市場ニーズに基づく商品選定 2. 価格設定・販売戦略の立案 ・商品原価・為替・競合価格を踏まえた価格設定 ・卸売先ごとの販売戦略の立案・提案営業・マーケティングの統括 3.在庫管理・納期管理 ・発注・納品スケジュールの管理 ・在庫回転率の最適化と過剰在庫の防止 4. 社内外との連携 ・ロンハーマン商品部、営業戦略室、経営戦略室、管理部門、との連携 ・ブランド本国とのコミュニケーション（英語使用） チームマネジメント ５. 市場・競合調査 ・国内外の市場動向・競合ブランドの調査 ・消費者ニーズの把握と商品企画への反映 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 応募資格 | ・アパレル業界でのMD・バイヤー経験（5億円規模、5年以上） ・海外ブランドとの取引経験・契約交渉（買付・交渉など） ・数値管理能力（売上分析、在庫管理、予算策定） ・高いコミュニケーション能力と交渉力 ・EC・デジタルマーケティングの知識 |
| 求める人物像・スキル | 【歓迎スキル】 ・ブランド立ち上げの経験 (0→1) ・英語力（ビジネスレベル） ※経験・スキルだけでなく、総合的な選考をさせて頂きます。 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2024年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
| 教育制度 | ・入社時研修 |
| 応募注意事項 | ※10日以内に『履歴書』『職務経歴書』を送付いただく必要がございます。 ※学生、新卒の採用は行っておりません。 ※配属店舗は希望の店舗にならないことがございます。 予めご了承ください。 |
| 勤務地（市区郡） | 渋谷区 |